سیستم مدیریت همايشها

کل

جزئیات برگزاری همایش «تهدیدات شناختی و حکمرانی محلی» در دانشگاه اصفهان

شنبه ، 16 آذر 1404 ، 08:53 | نوشته شده توسط مدير كل |

ایران کنفرانس

جزئیات برگزاری همایش «تهدیدات شناختی و حکمرانی محلی» در دانشگاه اصفهان

دبیر علمی نخستین همایش ملی «تهدیدات شناختی و حکمرانی محلی» جزئیات برگزاری این همایش را تبیین کرد.

دکتر بهروز ترک لادانی، استاد دانشکده مهندسی کامپیوتر دانشگاه اصفهان، مسئول کمیته علمی انجمن رمز ایران و مسئول هسته تخصصی «تهدیدات شناختی و امنیت نرم» در این انجمن، در گفت‌وگو با ایسنا، با اشاره به پیشینه برگزاری همایش ملی «تهدیدات شناختی و حکمرانی محلی» گفت: سالهاست در دانشگاه اصفهان و از سال ۱۴۰۲ در ارتباط با هسته تحقیقاتی تعریف شده در انجمن رمز ایران با عنوان «تهدیدات شناختی و امنیت نرم» بر امور پژوهشی این حوزه به ویژه از دیدگاه فنی متمرکز هستیم.

وی افزود: معتقدیم که تهدیدات شناختی در رایاسپهر (فضای سایبر) را نباید جدا از حوزه و مفاهیم سنتی امنیت در این فضا دانست. در تهدیدات سنتی اغلب ماشین‌ها و تجهیزات ارتباطی و پردازشی مقصد حمله هستند و از آسیب‌پذیری‌های آنها برای انجام فرآیند حمله سوء استفاده می‌شود. در حالی که در سامانه‌های مدرن، به ویژه سامانه‌های ارتباطی مردم محور (مثل شبکه‌های اجتماعی)، انسان‌ها از حیث اثرپذیری و نحوه تعاملشان با دیگران جزو مهمی از سامانه‌های هدف محسوب می‌شوند و لذا در این سامانه‌ها می‌توان با سوء استفاده از سوگیری‌های شناختی (خطاهای ادارکی مغز انسان) و بکارگیری مجموعه روش‌ها و فنون عملیات روانی (PsyOp) پیشرفته، انواع حملات شناختی را ترتیب داد.

وی ادامه داد: خوشبختانه اخیراً متوجه شدیم که مجموعه‌ای در اداره کل ارتباطات شهرداری و کمیسیون فرهنگی شورای اسلامی شهر اصفهان به صورت عملیاتی بر روی موضوع «نبرد شناختی در مدیریت شهری» تمرکز کرده و اهداف و برنامه‌های خیلی خوبی هم تعریف کرده‌اند. آشنایی با این مجموعه جرقه‌ای برای برگزاری یک رویداد علمی ترکیبی بین دانشگاه و شهرداری اصفهان شد که نهایتاً به برنامه‌ریزی این همایش منجر شد.

مسئول هسته تخصصی «تهدیدات شناختی و امنیت نرم» در انجمن رمز ایران با اشاره به اهمیت «تهدیدات شناختی» در مدیریت شهری، خاطرنشان کرد: با گسترش فضای رسانه‌ای و شبکه‌های اجتماعی، ذهن و باور شهروندان بیش از گذشته در معرض روایت‌های مخرب، اخبار جعلی و عملیات روانی قرار گرفته است. این تهدیدات نامرئی می‌توانند اعتماد عمومی، سرمایه اجتماعی و حتی هویت شهری و شهروندی را تضعیف کنند.

وی تاکید کرد: در سال‌های اخیر شاهد بوده‌ایم که اخبار جعلی، شایعات و روایت‌های مخرب در فضای مجازی چگونه توانسته‌اند اعتماد عمومی را خدشه‌دار کنند. نمونه‌های جهانی مانند انتشار اخبار جعلی در جریان همه‌گیری کرونا، یا استفاده از شایعات در انتخابات برخی کشورها، نشان دادند که ذهن و باور شهروندان می‌تواند به سرعت تحت تأثیر عملیات شناختی قرار گیرد.

به گفته وی، طی جنگ تحمیلی دوازده روزه هم بسیاری از مظاهر این نوع از تهدیدات بر مردم و مسئولین روشن شد. در سطح محلی نیز، شایعات درباره پروژه‌های شهری یا بحران‌های زیست‌محیطی می‌تواند اعتماد مردم به مدیریت شهری را کاهش دهد و حتی مانع مشارکت آنان در برنامه‌های توسعه شود. این مصادیق نشان می‌دهد که تهدیدات شناختی دیگر یک مفهوم صرفاً نظری نیست، بلکه واقعیتی است که حکمرانی محلی در سطح شهرهای بزرگ باید با آن مواجه شود. در واقع حکمرانی محلی که بر پایه اعتماد و مشارکت شهروندان شکل می‌گیرد، بدون شناخت و مدیریت این تهدیدات آسیب‌پذیر خواهد بود. این همایش تلاش می‌کند این موضوع را از منظر علمی و کاربردی بررسی کند و راهکارهایی برای تاب‌آوری شناختی شهروندان ارائه دهد.

مسؤل کمیته علمی انجمن رمز ایران خاطرنشان کرد: معتقدیم که حکمرانی محلی را می‌توان به مثابه آزمایشگاهی کوچک برای سنجش کارآمدی سیاست‌ها و راهبردهای کلان حکمرانی ملی دانست؛ زیرا بسیاری از چالش‌ها و فرصت‌هایی که در سطح ملی بروز می‌کنند، در مقیاس ساده‌تر و ملموس‌تر در شهرها و نهادهای محلی تجربه می‌شوند. از این رو، همایش «تهدیدات شناختی و حکمرانی محلی» نه تنها به مدیران شهری و پژوهشگران امکان می‌دهد تا ابعاد این تهدیدات را در محیطی محدودتر و قابل مدیریت‌تر بررسی کنند، بلکه بستری فراهم می‌آورد تا نتایج و راهکارهای حاصل از این بررسی‌ها به سطح ملی تعمیم داده شوند. به بیان دیگر، تحلیل و مواجهه با تهدیدات شناختی در حکمرانی محلی می‌تواند الگویی عملی برای سیاست‌گذاران ملی باشد تا در طراحی راهبردهای کلان، از تجربه‌های شهری بهره گیرند و تاب‌آوری اجتماعی و نهادی کشور را در برابر تهدیدات و عملیات شناختی تقویت کنند.

دبیر علمی نخستین همایش ملی «تهدیدات شناختی و حکمرانی محلی»، با بیان اینکه تهدیدات شناختی با تهدیدات متداول سایبری مثل نفوذگری (هک) ارتباط دارد، گفت: تهدیدات شناختی و جنگ شناختی در امتداد مجموعه تهدیدات سنتی فضای مجازی مثل نفوذگری و هکینگ قرار می‌گیرند. امروزه در حوزه امنیت سایبری، تمرکز تهدیدات از آسیب‌پذیری‌های صرفاً فنی به سمت مسائل انسانی و مهندسی اجتماعی پیشرفته انتقال یافته است. بازیگران مختلف، از گروه‌های سیاسی گرفته تا مجرمان سایبری، با استفاده از عملیات مهندسی اجتماعی و نفوذ به فضای رسانه‌های اجتماعی، تلاش می‌کنند بر افکار و رفتار اقشار مختلف جامعه تأثیر بگذارند.

این استاد دانشگاه ادامه داد: یکی از مهم‌ترین چالش‌ها در این زمینه، استفاده از فناوری‌های نوین همچون هوش مصنوعی در توسعه حملاتی مانند جعل عمیق است. این فناوری‌ها قادرند به صورت زنده چهره افراد را در ویدئوها دستکاری کنند و تصاویر یا فیلم‌های جعلی بسیار واقعی تولید نمایند که می‌تواند حملات فیشینگ و دیگر روش‌های نفوذ را به شکل خطرناکی تقویت کند. از سوی دیگر، علم داده و تحلیل پیشرفته اطلاعات، به ابزاری برای مسلح کردن مهندسی اجتماعی تبدیل شده است؛ به گونه‌ای که حملات فیشینگ خودکار و هدفمند در شبکه‌های اجتماعی با استفاده از داده‌های دقیق کاربران اجرا می‌شود که پیامدهای روانی و اطلاعاتی قابل توجهی به همراه دارد.

دبیر علمی نخستین همایش ملی تهدیدات شناختی و حکمرانی محلی درباره اهداف اصلی همایش گفت: اهداف همایش را می‌توان در چند محور کلیدی خلاصه کرد:

• تبیین علمی: روشن‌سازی ابعاد نظری جنگ شناختی و ارتباط آن با حکمرانی محلی.

• کاربردی‌سازی: ارائه مدل‌ها و راهکارهای عملی برای رصد و مقابله با تهدیدات شناختی در کلان‌شهرها و کمک به تاب‌آوری دیجیتال شهروندان [تاب‌آوری دیجیتال (Digital Resilience): توانایی تطبیق با تغییرات فناوری و استفاده ایمن و مؤثر از ابزارهای دیجیتال]

• آگاهی‌بخشی: ارتقای سواد رسانه‌ای، سواد محاسباتی و آگاهی‌های شناختی مدیران شهری و شهروندان.

• سیاست‌گذاری: زمینه‌سازی برای تدوین اسناد راهبردی در سطوح محلی و ملی.

• شبکه‌سازی علمی: ایجاد ارتباط میان دانشگاه‌ها، شهرداری‌ها، متخصصان رسانه و فناوری برای تولید دانش بومی.

دبیر علمی نخستین همایش ملی «تهدیدات شناختی و حکمرانی محلی» درباره مخاطبان این همایش اظهار داشت: مخاطبان همایش شامل طیف گسترده‌ای از صاحب‌نظران دانشگاهی، پژوهشگران حوزه‌های فناوری اطلاعات، افتا (امنیت سایبری)، علوم شناختی، علوم اجتماعی و رسانه، مدیران شهری، سیاست‌گذاران و دانشجویان علاقه‌مند هستند. برای مثال، یک مدیر شهری نیاز دارد بداند چگونه باید در برابر شایعات مربوط به پروژه‌های عمرانی واکنش نشان دهد؛ یک پژوهشگر رسانه باید بتواند الگوهای انتشار اخبار جعلی را تحلیل کند؛ و یک متخصص فناوری باید بتواند ابزارهای نوین مانند هوش مصنوعی را برای پایش روایت‌های مخرب توسعه دهد و یا ابزارهای موجود را به کار گیرد. این همایش بستری است که همه این گروه‌ها را گرد هم می‌آورد.

وی در ادامه خاطرنشان کرد: در این همایش ضمن توجه به جوانب مختلف موضوع، هدف ما این است که نقش موضوعات حوزه فناوری (که متاسفانه درکشور کمتر به آن پرداخته می شود) پر رنگ‌تر و برجسته‌تر شود. یک متخصص فناوری در حوزه تهدیدات شناختی باید دو وظیفه اساسی را همزمان دنبال کند: ۱) درک ابعاد و کارکرد فناوری‌های نوظهور در ایجاد تهدیدات شناختی و ۲) توسعه و به‌کارگیری ابزارهای کارآمد مانند هوش مصنوعی برای پایش روایت‌های مخرب. این ترکیب دانش نظری و توان عملیاتی، همان چیزی است که می‌تواند حکمرانی را در شرایط مواجهه با انبوه تهدیدات شناختی، عالمانه و اثربخش کند.

به گفته وی، در مورد وظیفه اول، فناوری‌های نوین مانند هوش مصنوعی مولد (Generative AI)، جعل عمیق، پردازش زبان طبیعی (NLP) و شبکه‌های اجتماعی هوشمند می‌توانند ابزار قدرتمندی برای تولید و انتشار روایت‌های مخرب باشند. برای مثال، تولید ویدئوهای جعل عمیق که چهره یا صدای افراد را جعل می‌کند، می‌تواند اعتماد عمومی را به سرعت تخریب کند. یا الگوریتم‌های توصیه‌گر در شبکه‌های اجتماعی ممکن است به‌طور ناخواسته انتشار اخبار جعلی را تقویت کنند. یک متخصص فناوری باید بتواند این سازوکارها را بشناسد، نقاط ضعف و قوتشان را تحلیل کند و بفهمد چگونه می‌توانند به تهدیدات شناختی دامن بزنند.

وی افزود: همچنین در خصوص وظیفه دوم، پایش روایت‌ها یعنی رصد و تحلیل جریان اطلاعات در فضای مجازی و رسانه‌ها برای شناسایی الگوهای انتشار شایعات، اخبار جعلی یا روایت‌های مخرب. ابزارهای هوش مصنوعی در این زمینه می‌توانند کمک‌های زیادی بکنند. مثلاً مدل‌های پردازش زبان طبیعی یا NLP برای تشخیص محتوای جعلی، تحلیل احساسات و شناسایی الگوهای زبانی که در عملیات شناختی به کار می‌روند قابل استفاده هستند. از شبکه‌های عصبی عمیق می‌توان برای شناسایی تصاویر یا ویدئوهای دستکاری‌شده استفاده نمود. همچنین سامانه‌های تشخیص ناهنجاری (Anomaly Detection) برای شناسایی رفتارهای غیرعادی در انتشار محتوا، مثل افزایش ناگهانی یک روایت خاص در شبکه‌های اجتماعی به کار می‌روند. به عنوان مثالی دیگر، ابزارهای تحلیل شبکه‌های اجتماعی برای بررسی نحوه انتشار اطلاعات، شناسایی حساب‌های کاربری مشکوک یا هماهنگ، و تحلیل شبکه و نمودار ارتباطی میان کاربران توسعه داده می‌شوند.

وی ادامه داد: ابزارهای فناورانه در سطح شهری، می‌توانند به مدیران کمک کنند تا به‌موقع از شکل‌گیری شایعات درباره حوادث جامعه، پروژه‌های عمرانی، بحران‌های زیست‌محیطی یا خدمات شهری مطلع شوند. برای مثال، اگر در یک کلان‌شهر شایعه‌ای درباره آلودگی آب منتشر شود، ابزارهای پایش مبتنی بر هوش مصنوعی می‌توانند سریعاً منبع شایعه را شناسایی کرده، میزان انتشار آن را اندازه‌گیری کنند و به مدیران هشدار دهند تا با اطلاع‌رسانی صحیح و شفاف، از بحران اجتماعی جلوگیری شود.

دبیر علمی همایش ملی تهدیدات شناختی و حکمرانی محلی با اشاره به محورهای اصلی همایش گفت: مبانی نظری جنگ شناختی و عملیات روانی، فناوری‌های نوین و هوش مصنوعی در جنگ شناختی ، پیامدهای تهدیدات شناختی بر اعتماد عمومی و سرمایه اجتماعی، نقش رسانه‌ها و شبکه‌های اجتماعی در مدیریت شهری، مسئولیت حکمرانی محلی در مقابله با تهدیدات شناختی و آموزش و ارتقای سواد رسانه‌ای و سواد محاسباتی [سواد محاسباتی (Computational Literacy): توانایی استفاده از اطلاعات، سامانه‌ها و شبکه‌ها برای حل مسئله و درک تأثیرات اجتماعی فناوری] از جمله محورهای همایش هستند.

مسئول هسته تخصصی «تهدیدات شناختی و امنیت نرم» در انجمن رمز ایران ضمن اشاره به نمونه‌هایی از تأثیر تهدیدات شناختی در سطح شهری خاطرنشان کرد: یکی از نمونه‌های ملموس، شایعاتی است که در برخی شهرها درباره ایمنی پل‌ها یا پروژه‌های عمرانی منتشر شده و باعث نگرانی عمومی و کاهش اعتماد به مدیریت شهری شده است. در مواردی دیگر، انتشار اخبار جعلی درباره بحران‌های زیست‌محیطی مانند آلودگی هوا یا کمبود آب، موجب بی‌اعتمادی شهروندان به نهادهای رسمی شده است، یا با ایجاد یک شایعه در مورد فساد در مجموعه مدیریت شهری، گزاره هایی مانند «کل سیستم فاسد است» در بین مردم دامن زده و تشدید می شود. این در حالی است که اتفاقاً اغلب مفسدین دانه درشت و فراریان از قانون پشت برخی جوسازی های کاذب برای تاثیرگذاری بر افکار عمومی هستند.

وی افزود: این مثال‌ها نشان می‌دهد که تهدیدات شناختی می‌توانند عملکرد نهادهای شهری را مختل کنند و حتی بحران‌های اجتماعی ایجاد نمایند. در عمل گاهی با انجام عملیات روانی هدفمند، یک مشکل معمول شهری تبدیل به یک بحران اعتماد عمومی می شود. واضح است که قربانیان اصلی و نهایی اثرات سوء این قبیل تهدیدات شناختی به صورت غیر مستقیم خود مردم هستند. به صورت مستقیم هم البته مردم به صورت روزانه در معرض فریب و مهندسی اجتماعی از طریق ارسال پیام های جعلی در پیام رسان ها هستند. افزایش حجم مراجعات مردم در سال های اخیر به پلیس فتا برای پیگیری کلاه برداری های مالی از طریق شبکه های اجتماعی، لزوم پرداختن علمی و سامانمند به این موضوع را بیشتر روشن می کند.

ترک دلانی با اشاره به خروجی‌های مورد انتظار از این همایش گفت: خروجی‌ها شامل مجموعه مقالات علمی، گزارش‌های سیاستی، توصیه‌نامه‌های کاربردی برای مدیران شهری، و ایجاد شبکه‌ای از متخصصان و پژوهشگران خواهد بود. مقالات برتر این همایش در نشریات علمی معتبر منتشر می‌شوند تا دانش تولیدشده در سطح ملی و بین‌المللی قابل بهره‌برداری باشد.

وی در پایان خاطرنشان کرد: تهدیدات شناختی پدیده‌ای نوظهور اما بسیار جدی است. اگرچه این تهدیدات نامرئی‌اند، اما آثارشان بر اعتماد عمومی و کارآمدی نهادهای شهری کاملاً ملموس است. مدیران شهری باید این موضوع را به‌عنوان بخشی از مسئولیت حکمرانی خود بپذیرند و برای آن برنامه‌ریزی کنند. همایش ما فرصتی است برای آغاز این گفت‌وگوی ملی و علمی و طراحی راهکارهای عملیاتی. در آینده، حکمرانی شهری بدون توجه به امنیت شناختی امکان‌پذیر نخواهد بود. همان‌طور که مدیریت بحران‌های طبیعی یا اقتصادی نیازمند برنامه‌ریزی است، مقابله با بحران‌های شناختی نیز باید بخشی از سیاست‌گذاری شهری باشد. ما امیدواریم این همایش نقطه شروعی برای شکل‌گیری راهبردهای ملی در این زمینه باشد و شهرهای کشور بتوانند با تاب‌آوری بایسته در برابر تهدیدات شناختی اداره شوند.

فرایند جذب اعضای هیئت علمی کلید خورد؛ آغاز مرحله نیازسنجی دانشگاه‌ها (1404/9/14)

شنبه ، 16 آذر 1404 ، 08:31 | نوشته شده توسط مدير كل |

ایران کنفرانس

فرایند جذب اعضای هیئت علمی کلید خورد؛ آغاز مرحله نیازسنجی دانشگاه‌ها

رئیس مرکز جذب وزارت علوم گفت: فرایند جذب اعضای هیئت علمی سال ۱۴۰۴ آغاز شده است و هم اکنون در مرحله نیازسنجی رشته‌ها و گرایش‌های مورد نیاز دانشگاه‌ها قرار دارد.

به گزارش خبرنگار مهر، فراخوان جذب اعضای هیئت علمی دانشگاه‌ها بالاخره و پس از تأخیر چندماه اعلام شد.

این فراخوان که پیش از این سالانه دو نوبت و در آبان و اردیبهشت هر سال برگزار می‌شد از سال گذشته به یک فراخوان تبدیل شد و در سال جاری نیز نوبت فراخوان جذب اردیبهشت ماه حذف شد و انتظار متقاضیان جذب برای برگزاری دو نوبتی فراخوان برآورده نشد.

تمام امید متقاضیان بعد از حذف نوبت اول جذب به برگزاری فراخوان جذب هیئت علمی در آبان ماه بود اما در ماه گذشته نیز انتظارها به پایان نرسید.

اکنون به نظر می‌رسد قفل جذب هیئت علمی باز شده و فراخوان جدید قرار است به زودی منتشر شود.

حسینعلی قبادی رئیس مرکز جذب در آخرین اظهارنظر خود در این باره اعلام کرده است: فرایند جذب اعضای هیئت علمی سال ۱۴۰۴ آغاز شده است و هم اکنون در مرحله نیازسنجی رشته‌ها و گرایش‌های مورد نیاز دانشگاه‌ها قرار دارد.

وی گفت: فرایند جذب اعضای هیئت علمی همواره و در هر سال چند مرحله تعریف شده دارد و مستلزم اقدامات متعدد است که نخستین گام در این مسیر، بر پایه آمایش آموزش عالی؛ اقدام برای نیازسنجی رشته‌ها و گرایش‌های مورد نیاز دانشگاه‌ها و مؤسسات آموزش عالی کشور است.

رئیس مرکز جذب اعضای هیئت علمی وزارت علوم تصریح کرد: طبق همان اعلام قبلی، این نیازسنجی از اواخر آبان‌ماه به وسیله مرکز نظارت، ارزیابی و تضمین کیفیت وزارت علوم ابلاغ شده و دانشگاه‌ها اکنون بر اساس آمایش آموزش عالی، تعداد اعضای هیئت علمی مورد نیاز خود را در رشته‌ها و گرایش‌های مختلف در سامانه ساعا ثبت می‌کنند.

وی ادامه داد: همچنین همزمان، رایزنی‌های مثبتی با سازمان اداری و استخدامی کشور در جریان است تا پس از جمع‌بندی نتایج نیازسنجی‌ها در مرحله نخست، مجوز جذب اعضای هیأت علمی صادر شود.

گفتنی است انتشار فراخوان برای ثبت‌نام متقاضیان، گام بعدی این فرایند خواهد بود که در زمستان سال جاری برگزار خواهد شد. متقاضیان برای کسب اطلاعات بیشتر می‌توانند به سامانه مهر رضوی مراجعه کنند.

Madrid: A Focus on Pedagogy 24th to 26th June 2026 Madrid, Spain

شنبه ، 16 آذر 1404 ، 07:16 | نوشته شده توسط مدير كل |

Madrid: A Focus on Pedagogy
24th to 26th June 2026
Madrid, Spain

ABSTRACT DEADLINE: 10th DECEMBER, 2025 (Round One)

An international conference in the capital of Spain, the historic city of Madrid.

Contemporary Teaching in a Time of Change
Dates: 24-26 June, 2026
Location: Universidad Politécnica de Madrid
Abstracts: 10 Dec, 2025

https://amps-research.com/conference/pedagogy-madrid/

Delegates wishing to attend should submit a 300 word abstract by the deadline date.

Themes are varied and include:

TECHNOLOGY AND TEACHING
From artificial intelligence and Chat GPT to virtual reality and distance learning

TEACHING CREATIVITY AND CREATIVE TEACHING
From art and design studios to experimental pedagogies

PEDAGOGICAL METHODS AND PRACTICES
Exploring studio teaching, large lectures, seminars, workshops and labs

CURRICULUM DEVELOPMENT
Examining ways of expanding what and how we teach

EXPERIMENTAL PEDAGOGIES AND INNOVATIVE TEACHING
Exploring innovations from flipped classrooms to upgrading

Full details:

https://amps-research.com/conference/pedagogy-madrid/

Twenty-Sixth International Conference on Knowledge, Culture, and Change in Organizations

شنبه ، 16 آذر 1404 ، 07:12 | نوشته شده توسط مدير كل |

Twenty-Sixth International Conference on Knowledge, Culture, and Change in Organizations, Thoravej 29, Copenhagen, Denmark
25th to 26th June 2026
Copenhagen, Denmark

CALL FOR PAPERS
https://organization-studies.com/2026-conference/call-for-papers
Place: Thoravej 29, Copenhagen, Denmark + Online
Format: In-person (location) and online (asynchronous content)
Dates: 25-26 June 2026
--------
PLENARY SPEAKERS
Charles Landry, Creative Bureaucracy and Civic City in a Nomadic World, United Kingdom
Anke Gruendel, Humboldt-Universitat zu Berlin, Germany
Christian Bason, Co-founder, Transition Collective, Denmark
Geoff Mulgan, Professor, Collective Intelligence, Public Policy and Social Innovation, University
College London (UCL), United Kingdom
Gabriella Gomez-Mont, Founder and CEO, Experimentalista, United Kingdom
Jacob Torfing, Department of Social Sciences and Business, Roskilde University, Denmark
Paul du Gay, Professor, Department of Organization (IOA), Copenhagen Business School,
Denmark and Visiting Fellow, Kellogg College, University of Oxford, UK
--------
SPECIAL FOCUS: Organization in Uncertain Worlds
This conference aims to shed light on the challenges that leaders encounter when navigating cultural differences and identify prospects for creating more inclusive and effective leadership strategies. Intercultural leadership, which emphasizes empathy, cultural intelligence, and adaptability, can mitigate conflicts and misunderstandings that arise from cultural disparities.

The conference will delve into the impact of VUCA on leadership paradigms, examining how
globalization, technological advancements, and geopolitical shifts further complicate the interplay between cultures. Participants will also analyze intercultural leadership case studies and success stories in diverse industries, illuminating best practices and practical approaches.

Discussions will center on empowering leaders to embrace diversity, harness cultural nuances, and foster an inclusive environment that capitalizes on the strengths of a multicultural workforce.

Through workshops and interactive sessions, attendees will gain insights, tools, and frameworks to overcome intercultural challenges, leading to more cohesive and adaptive organizations in an ever-changing world.

In conclusion, the conference endeavors to stimulate innovative ideas and collaborations, fostering a collective understanding of the significance of intercultural leadership in addressing the VUCA complexities of the modern era. By synergizing expertise from diverse perspectives, participants will contribute to shaping more resilient and visionary leadership models fit for the challenges and prospects of a VUCA world.
--------
CONFERENCE THEMES
Theme 1: Organizational Knowledge
Theme 2: Institutional Structures
Theme 3: Publics and Collectivities
Theme 4: Organizational Design
--------
JOURNAL
The International Journal of Interdisciplinary Organizational Studies offers a pragmatic focus to investigate the "organization" and "management" of groups of people collaborating toward productive ends across various contexts - from micro-enterprises to multinational corporations - as well as institutions of formal learning, public sector agencies, and community organizations.
Serial Founded: 2006
ISSN: 2324-7649 (Print) ISSN: 2324-7657 (Online)
LCCN Permalink: http://lccn.loc.gov/2012203439
DOI: http://doi.org/10.18848/2324-7649/CGP
Publication Frequency: Biannually
Indexing: H-Index: 5 (2023), Scopus / SJR: 0.11 (2023), Management (Cabell's), Psychology
(Cabell's), Social Science Journals (ProQuest), Scopus (Elsevier)
--------
Change Management: An International Journal investigates the dynamics of organizational
change and how institutions respond to social, stakeholder, and market pressures.
Serial Founded: 2001
ISSN: 2327-798X (Print) ISSN: 2327-9176 (Online)
LCCN Permalink: http://lccn.loc.gov/2013201481
DOI: http://doi.org/10.18848/2327-798X/CGP
Publication Frequency: Biannually
Indexing: H-Index: 5 (2023), Scopus / SJR: 0.11 (2023), Business Source Corporate Plus
(EBSCO), Business Source Complete (EBSCO), Business Source International (EBSCO),
Genamics, Management (Cabell's), Scopus (Elsevier), Ulrich's Periodicals Directory
--------
Organizational Cultures: An International Journal highlights the latest thinking in theories of organizational culture, examining the success factors that shape thriving workplaces where knowledge, culture, and change drive efficiency and effectiveness.
Serial Founded: 2001
ISSN: 2327-8013 (Print) ISSN: 2327-932X (Online)
LCCN Permalink: http://lccn.loc.gov/2013201484
DOI: http://doi.org/10.18848/2327-8013/CGP
Publication Frequency: Biannually
Indexing: H-Index: 5 (2023), Scopus / SJR: 0.13 (2023), Business Source Corporate Plus
(EBSCO). Business Source Complete (EBSCO), Business Source International (EBSCO),
Genamics, Psychology (Cabell's), Management (Cabell's), Social Science Journals (ProQuest), Scopus (Elsevier), Ulrich's Periodicals Directory
--------
ABOUT US
Founded in 1993, the Organization Studies Research Network was brought together around a
common concern for and interest in exploring new possibilities in knowledge, culture, and change management within the broader context of the nature and future of organizations and their impact on modern society.
https://organization-studies.com/about

زمان ثبت‌نام و برگزاری آزمون کارشناسی‌ارشد ناپیوسته سال ۱۴۰۵ اعلام شد (1404/9/12)

چهارشنبه ، 13 آذر 1404 ، 06:52 | نوشته شده توسط مدير كل |

ایران کنفرانس

زمان ثبت‌نام و برگزاری آزمون کارشناسی‌ارشد ناپیوسته سال ۱۴۰۵ اعلام شد

تاریخ ثبت‌نام و برگزاری آزمون کارشناسی‌ارشد ناپیوسته سال ۱۴۰۵ در تمامی دانشگاه‌ها و مؤسسات آموزش عالی و همچنین دانشگاه آزاد اسلامی اعلام شد.

به گزارش خبرنگار مهر، ثبت‌نام در آزمون کارشناسی ارشد ناپیوسته سال ۱۴۰۵ در تمامی دانشگاه‌ها و مؤسسات آموزش عالی و همچنین دانشگاه آزاد اسلامی از روز یکشنبه ۱۶ آذر ۱۴۰۴ منحصراً از طریق درگاه اطلاع‌رسانی سازمان سنجش آموزش کشور به نشانی: www.sanjesh.org آغاز می‌شود و در روز یکشنبه ۲۳ آذر ۱۴۰۴ پایان می‌پذیرد.

متقاضیان می‌توانند در مهلت مقرر برای شرکت در آزمون کارشناسی ارشد ناپیوسته سال ۱۴۰۵ ثبت‌نام کنند. دفترچه راهنمای ثبت‌نام در آزمون کارشناسی ارشد ناپیوسته سال ۱۴۰۵ هم‌زمان با شروع ثبت‌نام از طریق درگاه اطلاع‌رسانی سازمان سنجش آموزش کشور در دسترس خواهد بود.

آزمون کارشناسی ارشد ناپیوسته سال ۱۴۰۵ اردیبهشت ماه ۱۴۰۵ برگزار خواهد شد.

مطالب بیشتر...